Voto Imminente per il Fondo Espero: La FLC CGIL in Campo per una Previdenza Etica e Trasparente

Si avvicina l’appuntamento elettorale per il rinnovo dell’Assemblea dei delegati del Fondo di previdenza complementare Espero. Gli associati saranno chiamati a votare online il 27, 28 e 29 ottobre 2025 per definire la governance del fondo, cruciale per la gestione della loro pensione integrativa.

Cos’è il Fondo Espero e Chi Può Aderire

Il Fondo Espero è il fondo di pensione complementare istituito nel 2001 tramite un accordo tra i rappresentanti dei lavoratori e l’ARAN (Agenzia per la Rappresentanza Negoziale delle Pubbliche Amministrazioni), in rappresentanza del datore di lavoro.

Esso si rivolge primariamente alle lavoratrici e ai lavoratori con contratto nazionale del comparto Scuola e Alta Formazione Artistica e Musicale (AFAM). La platea degli aderenti si estende anche al personale della scuola non statale e della formazione professionale (contratti FORMA o CENFOP), e include lavoratori del British Council e del F.U.L.G.I.S.

Le Elezioni Online: Date e Modalità di Voto

Le operazioni di voto si svolgeranno esclusivamente online e saranno attive ininterrottamente dalle ore 9:00 di lunedì 27 ottobre fino alle ore 23:59 di mercoledì 29 ottobre.

Chi può votare: Tutti gli iscritti al “libro soci” del Fondo alla data del 27 settembre 2025.

Come si vota: Gli aventi diritto dovranno collegarsi al sito ufficiale del Fondo (www.fondoespero.it), accedere alla propria Area Riservata utilizzando SPID o CIE e selezionare il pulsante dedicato alle “Votazioni assemblea delegati 2025 – 2027”.

La Proposta della FLC CGIL: Una Gestione Etica e Competente

La FLC CGIL si presenta alle urne con una lista di candidate e candidati formata da persone che hanno maturato esperienza e competenza come referenti del Fondo. L’obiettivo è assicurare una gestione etica e rigorosa dei risparmi previdenziali, vicina alle esigenze dei lavoratori.

La piattaforma programmatica della FLC CGIL si concentra su sette punti chiave per la prossima Assemblea dei delegati:

  1. Più valore e meno costi: Ottimizzare il rendimento dei risparmi e ridurre le spese di gestione.
  2. Trasparenza e Semplificazione: Migliorare la governance e facilitare i rapporti con gli aderenti.
  3. Equità tra i settori: Promuovere pari diritti tra i lavoratori della scuola pubblica e quelli del comparto privato.
  4. Investimenti Sostenibili: Allargare le politiche di investimento a criteri di sostenibilità sociale e ambientale.
  5. Sostegno al Territorio: Favorire investimenti a supporto dell’economia reale e delle imprese locali.
  6. Politiche a favore della Pace: Introdurre nuovi criteri di investimento orientati alla pace.
  7. Professionalità: Garantire una gestione del Fondo basata su competenza e professionalità.

L’appello della FLC CGIL è a compiere scelte consapevoli per un futuro “sereno e dignitoso”, che passi attraverso la difesa della pensione pubblica e la piena valorizzazione della previdenza complementare.

Lista FLC CGIL